現職務和主要工(gōng)作地點
勵衿領導力咨詢資(zī)深顧問
上海
主要經曆
馬女士過往近10年的咨詢工(gōng)作經曆積累了不少人才管理的項目經驗。這些項目覆蓋亞太及大(dà)中(zhōng)華地區的不同文化背景。主要涉及人才測評、學習發展中(zhōng)心、人員(yuán)招募與選聘，人力資(zī)源全流程外(wài)包業務等。
加入勵衿之前，馬女士曾就職于中(zhōng)智人才評鑒與發展中(zhōng)心，擔任測評顧問；美國管理協會（中(zhōng)國），擔任項目經理。
簡介
馬女士畢業于上海師範大(dà)學，擁有應用心理學學士學位；後在英國約克大(dà)學學習，獲人力資(zī)源管理碩士。
她熟悉多種心理測驗工(gōng)具、擅長人才測評流程設計、并協助進行領導力學習發展項目。過往主要負責及參與的項目包括，評價中(zhōng)心設計與交付、國際化人才甄選、領導力素質建模、人才盤點、高潛人才選拔、360反饋、心理測驗解讀、行動學習、學習地圖搭建、團隊文化工(gōng)作坊、心理測驗工(gōng)具本土化研究等。
馬女士在人力資(zī)源領域主要咨詢及服務過的客戶包括但不僅限于中(zhōng)國遠洋海運集團、中(zhōng)遠海運發展、東方航空、中(zhōng)國商(shāng)飛、中(zhōng)國銀行、上汽集團、中(zhōng)國一(yī)汽、杭州地鐵、寶武集團、蘇美達輕紡國際、正大(dà)天晴藥業、葛蘭素史克、勃林格殷格翰、弗蘭卡、惠爾豐等。
專業特點
人力資(zī)源咨詢，人才測評，人員(yuán)招募與選聘，人才發展中(zhōng)心等。